Technologie – Innovation – Changement
Fondé en 1986, le Laboratoire d’Etudes sur les Nouvelles formes de Travail, l’Innovation et le Changement (LENTIC) est un centre de recherche et d'intervention de l'Université de Liège, centré sur les processus d'innovation organisationnelle.
Notre équipe multidisciplinaire effectue des missions d'étude, de conseil et d'accompagnement dans des organisations de toute taille, du secteur marchand aussi bien que non marchand, en Belgique comme sur la scène internationale.
Vous souhaitez participer à / cofinancer un projet de recherche appliquée sur la culture numérique dans le monde industriel wallon? Ceci vous intéresse.
Pour compléter son équipe académique en GRH, HEC Liège recrute un chargé de cours en Transitional Labour Markets & Labour Relations
Dans le cadre d’un financement pour un projet de recherche portant sur la réponse des hôpitaux à la crise sanitaire, le LENTIC recrute un doctorant. Le poste à pourvoir, immédiatement, consiste en une bourse de recherche à temps plein d’une durée de quatre ans.
Le prix du Livre de l’année en ressources humaines a récompensé l’ouvrage collectif « Améliorer la gestion du changement dans les organisations – Vers de nouvelles connaissances, stratégies et expériences », coordonné par Martin Lauzier, Ph.D. et Nathalie Lemieux. Le chapitre 3 de l’ouvrage est signé par Fanny Fox et François Pichault. «
Le projet DIRESOC débutait en 2018, il s’est clôturé en octobre 2020 par une conférence ayant pour but de présenter les résultats du projet. Coordonné par le LENTIC ce projet a permis une collaboration fructueuse entre 9 centres de recherches européens.
François Pichault co-signe avec Tui McKeown du Department of Management de Monash University (Australia), l’article « Independent professionals as talent: Evidence from individual views of working as a contractor » dans la revue Human Resource Management
La conférence finale du projet DIRESOC « Digitalisation and restructuring: which social dialogue? » se tiendra en ligne le mardi 20 octobre matin. Participation gratuite sur inscription.
Giseline Rondeaux interviendra avec Julie Thomas, DRH pour le Groupe GAMING1, lors du Petit déjeuner Ressources humaines de l’ADP Liège ce 9 octobre 2020 dès 8h30 sur le thème Le télétravail en mode « post-covid »
La quatrième newsletter du projet Interreg « ProdPilot » (Pilotage de la Productivité pour les PME de la Grande Région) vient de sortir – Edition septembre 2020.
Marine Franssen et Giseline Rondeaux présenteront les résultats de leurs travaux en 100% digital à l’occasion d’un PechaKucha spécialement dédié à l’IA
En 2020, le consortium PRODPILOT décernera pour la deuxième fois le Grand Prix PRODPILOT (prix de la productivité de la Grande Région) avec pour devise « Sensibiliser les entreprises aux potentiels de productivité ».
Giseline Rondeaux et François Pichault signent un article paru dans le Grand Angle n°118, lettre d’information de la Conférence des grandes écoles.
Vous êtes responsables de PME du secteur industriel et vous souhaitez bénéficier d’un accompagnement gratuit relatif à différents axes potentiels d’amélioration de la productivité de votre entreprise ? Contactez-nous (c.marenne@uliege.be) !
Grégory Jemine et François Pichault (HEC-Liège/ LENTIC) sont co-auteurs avec Christophe Dubois (Faculté des Sciences Sociales/CRIS, Université de Liège) d’un article publié dans la revue « International Journal of Managing Projects in Business«
François Pichault est co-auteur avec Bas Koene (RSM Erasmus University Rotterdam) d’un article publié dans la revue internationale « British Journal of Industrial Relations »
François Pichault intervient aux côtés de Anne Rousseau (ICHEC), Ingrid Poncin (UCL) et Florence Stinglhamber (UCL) dans un article de Moustique du 8 juillet, sur l’évaluation des prestataires (taxi, hôtel, etc.) et l’utilisation qui en est faite par l’employeur.
François Pichault signe un encart dans l’article de S. Frimousse et J.-M. Peretti « Les répercussions durables de la crise sur le management » publié dans la revue « Question(s) de management ».
Deux articles traitant du télétravail : « Télétravail : d’une obligation de crise à une solution durable » (G. Rondeaux) et « Télétravail : STOP ou ENCORE ? » (F. Pichault & G. Rondeaux)
Dans le cadre du cours de « Gestion des Ressources Humaines – Matières approfondies », François Pichault et Grégory Jemine ont multiplié les possibilités d’interactions avec un auditoire de 50 étudiants en Master. Retour sur leur expérience.
Ce vendredi 19 juin (13:30-15:00), Giseline Rondeaux interviendra dans le cadre du webinaire RH organisé par l’Union des Villes et Communes de Wallonie (UVCW).