François Pichault signe un encart dans l’article de S. Frimousse et J.-M. Peretti « Les répercussions durables de la crise sur le management » publié dans la revue « Question(s) de management ».

Dans le contexte de crise sanitaire à très fort impact économique et managérial, la revue Question(s) de management pour éclairer le débat a interrogé des experts, praticiens et chercheurs sur la question « Quelles pourraient être les répercussions durables de la crise sur le management ? ».

155 enseignants-chercheurs, experts, consultants, dirigeants d’entreprise, DRH, responsables opérationnels et fonctionnels, résidant dans 16 pays répartis sur les 5 continents, ont apporté leurs réponses. 


Découvrez en page 133 de l’article:

Le boom du télétravail : vers une fin de partie ?

« La crise mondiale qui nous affecte a été, pour beaucoup d’entreprises, l’occasion d’expérimenter le télétravail. On peut se demander si ce « saut » dans l’inconnu installera, de manière durable, de nouveaux modes de fonctionnement organisationnels. »